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面试礼仪培训策划书

来源:www.kaivosmuseo.net 时间:2024-04-02 07:19:11 作者:第一面试网 浏览: [手机版]

  一、背景介绍

随着时代的发展,人们对于职场礼仪的要求越来越高第一面试网www.kaivosmuseo.net。在面试中,一个人的仪态言行举止往往能够直接影响到他的录取结果。因此,面试礼仪成为了一个备受关注的话题。为了帮助求职者提高面试礼仪水平,我们决定开展面试礼仪培训活动。

  二、培训目的

  本次培训的目的是帮助求职者了解面试礼仪本要求,提高其面试技巧信心,增加其面试成功率。具体目标如下:

1.了解面试礼仪的本要求,包括着装、仪态、言行举止等方面kaivosmuseo.net

2.掌握面试技巧,包括我介绍、回答问题、提问等方面。

  3.增强信心,提高应对紧张情况的能力。

三、培训

本次培训的容包括以下几个方面:

1.面试礼仪础知识:了解面试礼仪的本要求,包括着装、仪态、言行举止等方面。

2.面试技巧:掌握面试技巧,包括我介绍、回答问题、提问等方面。

  3.面试模拟:通过模拟面试,让求职者实践面试技巧,增强信心第一面试网

4.个性化指导:根据求职者的不同情况,行个性化指导,帮助其克服面试中的困难。

面试礼仪培训策划书(1)

四、培训方式

  本次培训采用线下授的方式行。具体方式如下:

  1.讲座形式:通过讲座的形式,授面试礼仪础知识面试技巧。

  2.互动形式:通过互动的形式,让求职者参与到培训中来,增加其参与感学习效果。

3.面试模拟:通过面试模拟,让求职者实践面试技巧,增强信心第+一+面+试+网

  五、培训时间地点

  本次培训的时间地点如下:

  时间:2021年10月1日至2021年10月3日,每天上午9:00-12:00,下午2:00-5:00。

  地点:北京市朝阳区建国路88号。

六、培训费用

本次培训对于求职者是免费的,我们将为求职者提免费的培训材料午餐。

  七、培训师资

  本次培训的师资来于知名的面试培训机构,均有多年的面试培训经验丰富的实战经验。

八、培训效果评估

  为了确保培训的效果,我们将对每位求职者行培训效果评估www.kaivosmuseo.net第一面试网。评估容包括:

  1.面试礼仪知识掌握情况。

  2.面试技巧掌握情况。

  3.面试模拟表现情况。

  4.对培训效果的反馈意见。

  、总结

  通过本次面试礼仪培训,我们相信求职者们能够更好地了解面试礼仪的本要求,掌握面试技巧,增强信心,提高应对紧张情况的能力,从而增加其面试成功率第.一.面.试.网。我们期待着与一起共同步!

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